Was sind deine Ziele?
- Führungskompetenzen entwickeln
- Potential entwickeln und entfalten
- Karriereentwicklung vorantreiben
- Herausfordernde Situation meistern
Den Nagel auf den Kopf getroffen?
Coaching
Junge und aufstrebende Führungskräfte
Als junge und aufstrebende Führungskraft bist du nicht nur mit neuen Aufgaben, sondern auch mit neuen Verantwortlichkeiten konfrontiert. Mit der Mitarbeiterführung werden auf einmal neue und ganz andere Anforderungen an dich gestellt. Es geht nicht mehr nur darum, deine fachlichen Aufgaben zu erledigen, sondern du musst auch dein Team motivieren, Konflikte lösen, deine Art der Kommunikation ändern und noch vieles mehr. Sitzt du dann endlich fest im Sattel, dann winkt schon der nächste Karriereschritt und damit weitere Veränderungen.
Wie kann ich dich hier unterstützen?
- Ich biete dir eine individuelle Begleitung in deiner Rolle als Führungskraft an.
- Wir entwickeln einen Führungsstil, der zu dir und den Bedürfnissen deines Teams passt.
- Wir nehmen deine Führungskompetenzen unter die Lupe und entwickeln diese weiter.
- Ich arbeite mit dir an deiner Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit.
- Ich unterstütze dich beim Aufbau eines effektiven Teams.
- Ich helfe dir, Karriereziele zu definieren und Strategien zur Zielerreichung zu entwickeln.